Mediation und Konfliktlösung in Dresden
Pädagogische Einrichtungen bei Konflikten kompetent unterstützen
Gibt es bei Ihnen in der Kita, der Schule oder dem Hort einen Konflikt, den Sie und Ihr Team selbst nicht lösen können? Eine Mediation unterstützt Pädagoginnen und Pädagogen in schwierigen Situationen.
Mediation findet in vielfältigen Situationen Anwendung und dient dazu, Konflikte zwischen unterschiedlichen Akteuren wie Kindern, Teams oder Eltern auf professionelle Weise zu klären. Mit Unterstützung neutraler Mediatorinnen und Mediatoren werden gemeinsam Lösungen erarbeitet, die von allen Beteiligten mitgetragen werden.
Das Ziel der Mediation im pädagogischen Bereich besteht darin, die Zusammenarbeit transparenter und offener zu gestalten und die Konfliktfähigkeit zu verbessern. Dadurch werden die sozialen Kompetenzen aller gestärkt und eine respektvolle Kommunikation sowie eine konstruktivere Konfliktkultur ermöglicht.
Was ist Mediation genau und wie funktioniert sie?
Mediation bezeichnet ein strukturiertes Verfahren zur Lösung von Konflikten, bei dem eine neutrale, allparteiliche Person – der Mediator oder die Mediatorin – die beteiligten Parteien darin unterstützt, eigenständig eine gemeinsame Konfliktlösung zu erarbeiten. Die Mediatorin bzw. der Mediator übernimmt dabei üblicherweise nicht die Rolle des Entscheiders im Konflikt, sondern begleitet und moderiert den Prozess. Folglich können die Konfliktparteien selbst zu tragfähigen Lösungen gelangen.
Wann ist eine Mediation notwendig?
Eine Mediation ist immer dann angezeigt, wenn sich ein Konflikt ohne Unterstützung von außen nicht mehr klären lässt. Besonders wichtig sind dabei die Freiwilligkeit aller Beteiligten sowie die Wahrung der Vertraulichkeit während des gesamten Prozesses.
Wann kommt eine Mediation in pädagogischen Einrichtungen zum Einsatz?
Im pädagogischen Umfeld entstehen häufig Konflikte zwischen Kindern, Jugendlichen, Eltern sowie Kolleginnen und Kollegen. Mithilfe einer Mediation können gemeinsam tragfähige Lösungen entwickelt werden. Dabei steht im Vordergrund, dass für alle Beteiligten eine möglichst optimale Konfliktlösung erzielt wird – also ein Kompromiss, der von allen akzeptiert werden kann.
Erfahren Sie mehr über unser Angebot „Mediation für Pädagogen“, das sich gezielt an Fachkräfte im pädagogischen Bereich richtet.
CRESCO Akademie Dresden: Mediation und Konfliktmanagement
Die CRESCO Akademie Dresden unterstützt Kitas, Schulen und weitere pädagogische Einrichtungen beim Umgang mit schwierigen Situationen und bietet Mediationsverfahren an, die auf die jeweiligen Bedürfnisse und Besonderheiten der Einrichtung abgestimmt sind.
Ob es sich um Konflikte zwischen Kolleginnen und Kollegen, zwischen Kindern oder Jugendlichen, zwischen Eltern, Familien und pädagogischem Personal oder innerhalb von Teams handelt – unsere Mediatorinnen und Mediatoren verfügen über umfassende Erfahrung im Bildungsbereich und unterstützen Sie dabei, nachhaltige und faire Lösungen zu entwickeln.
Unser Angebot im Bereich Mediation umfasst:
- Lösungsorientierte Konfliktbearbeitung innerhalb von Teams sowie auf Leitungsebene
- Weiterbildungen und Qualifizierungsangebote für pädagogische Fachkräfte
- Trainings für Eltern zur Förderung einer konstruktiven und positiven Erziehung
- Projekte in Klassen zur Entwicklung und Stärkung sozialer Kompetenzen
- Erarbeitung von Maßnahmen zur Gewaltprävention und zur Vermittlung von Strategien für den Umgang mit Konflikten in pädagogischen Einrichtungen
Darüber hinaus beraten wir Sie zur Prävention von Konflikten und zur Stärkung einer konstruktiven Kommunikationskultur in Ihrer Einrichtung. Dadurch fördern wir das Miteinander und ein positives pädagogisches Arbeitsumfeld in Ihrer Einrichtung.
Neben unserem Angebot „Mediation für Pädagogen“ finden Sie bei uns auch Supervisions- und Coaching-Angebote zertifizierter Supervisorinnen und Coaches aus Dresden. Nehmen Sie Kontakt mit uns auf – wir beraten Sie gern und stellen ausführliche Informationen für Sie bereit!